Amazon сокращает штат для инвестиций в искусственный интеллект
Корпорация Amazon объявила о планах по сокращению 14 000 рабочих мест в корпоративном секторе. Этот шаг направлен на снижение бюрократии, упрощение организационной структуры и увеличение инвестиций в стратегию развития искусственного интеллекта.
Данное увольнение является вторым по масштабу для гиганта электронной коммерции после того, как в 2022 году было сокращено 22 000 сотрудников. По данным на 31 октября 2024 года, в Amazon работало почти 1,2 миллиона человек, из которых более 360 000 занимали корпоративные, административные, торговые и руководящие должности.
В служебной записке для сотрудников Бет Галетти, старший вице-президент по работе с персоналом и технологиям, пояснила, что реорганизация призвана сделать компанию «еще сильнее» за счет перенаправления ресурсов на «самые крупные и перспективные проекты».
Галетти признала, что это решение может вызвать вопросы на фоне хороших финансовых показателей компании, но подчеркнула, что сокращения необходимы, поскольку «мир стремительно меняется».
«Нынешнее поколение ИИ — самая преобразующая технология со времен появления интернета, и она позволяет компаниям внедрять инновации гораздо быстрее, чем когда-либо прежде (как в существующих сегментах рынка, так и в совершенно новых). Мы убеждены, что нам необходимо иметь более экономичную организацию, с меньшим количеством уровней и большей ответственностью, чтобы двигаться как можно быстрее для наших клиентов и бизнеса», — написала она.
Стратегический фокус на ИИ и финансовые показатели
Сокращения происходят в то время, когда Amazon активно инвестирует в технологическую инфраструктуру для наращивания вычислительных мощностей, необходимых для предоставления ИИ-сервисов.
Еще в июне генеральный директор Amazon Энди Джесси в обращении к персоналу отметил, что по мере внедрения большего числа ИИ-агентов компании потребуется меньше сотрудников. «Мы ожидаем, что в ближайшие несколько лет это приведет к сокращению нашего общего корпоративного штата, поскольку мы получим выгоду от повышения эффективности за счет широкого использования ИИ в компании», — заявил он.
Этот фокус наглядно подтверждается расходами компании. Согласно квартальному отчету, Amazon потратила $55,6 млрд за первую половину текущего финансового года, в основном на технологическую инфраструктуру для поддержки роста своего облачного подразделения Amazon Web Services (AWS).
Выручка компании во втором квартале выросла на 13% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года, достигнув $167,7 млрд. При этом на долю AWS пришлось 18% от общего объема чистых продаж.
Детали сокращений и поддержка сотрудников
Ранее агентство Reuters сообщало, что компания может сократить до 30 000 рабочих мест в отделах кадров, устройств и услуг, операционной деятельности и других департаментах. В январе Amazon уже проводила небольшие сокращения в отделах коммуникаций и устойчивого развития.
Компания предлагает большинству увольняемых сотрудников 90 дней на поиск новой должности внутри Amazon, при этом рекрутеры будут отдавать приоритет внутренним кандидатам. Тем, кто не сможет найти новую роль, будет предложено выходное пособие, услуги по трудоустройству, медицинская страховка и другие формы поддержки.
Бет Галетти также отметила, что в 2026 году компания продолжит оптимизировать структуру и «реализовывать выгоды от повышения эффективности», одновременно продолжая наем в ключевых для бизнеса областях.